時光飛梭,轉(zhuǎn)瞬即逝,轉(zhuǎn)眼間2019年的工作已經(jīng)接近尾聲。按照集團公司下發(fā)的《關(guān)于開展管理人員年度述職考評工作》的通知要求,2019年11月12日至15日,資源再生公司分批次召開技術(shù)員以上管理人員述職考評會議。會議中各述職人員對2019年度工作任務(wù)完成以及個人履職過程中存在的問題、整改措施以及今后的工作思路對考評小組及員工代表進行匯報,根據(jù)述職人員撰寫報告情況以及平時工作中的情況,考評領(lǐng)導小組對各述職人員本年度履職情況進行了匯總與點評,2019年前三季度的工作已經(jīng)結(jié)束,整體來說各項工作基本完成。但作為基層管理者,大家要認真梳理自己的工作職責,尋找正確的工作方法,緊緊圍繞在公司管理團隊周圍認真完成各項工作任務(wù)。無論前三季度的工作情況開展的如何都已過去,今后的工作中大家要更加認真鉆研業(yè)務(wù)知識,提高自己的管理水平,將公司的管理水平整體提升。